Быть первым и вести за собой

Что значит быть лидером? Достаточно ли просто являться во всем первым и достигать успеха в любом деле? Или надо еще уметь вести за собой команду, проявлять инициативу, заниматься общественной деятельностью, быть умным и воспитанным? Ответ на такой непростой вопрос пытались дать 15 участников конкурса, представлявших детские и молодежные объединения Пятигорска. Ребята выступали в двух возрастных категориях: от 14 до 16 лет и от 17 до 18. На суд жюри они представляли не только результаты своей работы с коллективом, но и проект, имеющий высокую социальную значимость. О значении слова «лидер» они знают не понаслышке.
— Наша команда — это механизм, где каждый выполняет свою функцию. Моя задача — выслушать ребят, принять решение, которое устроит всех, и наладить работу. При этом я ни в коем случае не ставлю себя выше других членов нашего коллектива. Думаю, в этом и заключается секрет хорошего лидера, — поделилась участница из младшей возрастной группы, председатель первичной организации ПГОО «СМС» школы № 6 Тамара Курбанова.
Организаторами и учредителями конкурса неизменно выступают отдел по делам молодежи администрации города-курорта, ПГОО «Союз молодежи Ставрополья», МБУ «Центр реализации молодежных проектов и программ», а также Дворец пионеров и школьников, на базе которого из года в год проходит мероприятие. Вот и в этот раз актовый зал ДПиШ был забит до отказа. Помимо самих конкурсантов там присутствовали их друзья, одноклассники и педагоги. От имени главы Пятигорска Льва Травнева и администрации города собравшихся приветствовал заведующий городским отделом по делам молодежи Михаил Ежек:
— Надеюсь, этот конкурс поспособствует вашему продвижению вперед, стремлению к новому, достижению высоких результатов. Успехов вам, и пусть победит сильнейший!
Опыт показал, что цели «Лидера» выявить активных молодых людей, способных участвовать в общественной жизни учебного заведения и города, абсолютно себя оправдывают. Парни и девушки, прошедшие эту «школу», сейчас являются студентами самых престижных вузов страны, лауреатами краевых и всероссийских конкурсов, заметными в регионе общественными деятелями. Для нынешних школьников они поистине яркий пример того, как надо добиваться успеха. Например, директор Центра реализации молодежных проектов и программ, первый секретарь Пятигорского комитета Союза молодежи Ставрополья Илья Юрчишин в 2006 году также участвовал в конкурсе «Лидер», победил в нем, за что стал обладателем премии Президента РФ по поддержке талантливой молодежи.
— Каждый раз я с особым трепетом поднимаюсь на эту сцену, ведь в свое время она определила мой дальнейший путь. После победы в этом конкурсе моя жизнь перевернулась. Вам я хочу пожелать быть настоящими лидерами — делать добрые дела, не стоять на месте и не забывать свои корни, всегда помнить, из какой вы семьи, школы и организации, — обратился к участникам Илья.
Ребятам предстояло пройти пять этапов: «Лидер и его команда» (презентация программы деятельности объединения и роль конкурсанта в ее работе), «Я решаю ситуацию» (умение находить выход из конфликтных ситуаций), «Ринг» (умение отстаивать свою точку зрения), «Игротека» (подготовка и проведение игры с обозначенными условиями) и «Инициатива лидера» (защита проекта). Если к первому и последнему заданиям конкурсанты готовились заранее, то второй, третий и четвертый подразумевали импровизацию. Кроме того, второй год подряд организаторы до начала мероприятия проводили с участниками деловую игру, по результатам которой в копилке каждого конкурсанта уже было по 10 баллов. Но все-таки самым важным испытанием для ребят стала защита авторского проекта. Он мог быть на любую тему, главное требование — соответствие одному из направлений реализации молодежной политики. Так, лучшим судьи признали проект Тамары Курбановой, направленный на работу с детьми с огр

Добавить комментарий

Ваш e-mail не будет опубликован.

Этот сайт использует Akismet для борьбы со спамом. Узнайте как обрабатываются ваши данные комментариев.